Wir stellen dir arbeitgeber vor, bei dem der mensch und sein Glück im Mittelpunkt stehen
Du hast Dich dank der SELF Area selbst besser kennengelernt und hast nun eine klare Vorstellung davon, wo Du Dich weiter hin entwickeln möchtest?! Der nächste Schritt für ist also, den passendsten Arbeitgeber der Welt zu finden!
Hast du schon einmal daran gedacht, Deine Sachen einfach zu packen und aus der Tür Deines Arbeitsplatzes hinaus zu spazieren, weil du mit den vorgefundenen Arbeitsbedingungen im Unternehmen durchgehend unzufrieden bist?
Wenn ja? Dann kann ich Dich beruhigen, Du bist nicht Alleine! Mehr als 50 % haben diesen Gedanken Tag für Tag und sind mit ihrer Arbeit unglücklich.
Deshalb wollen wir dir helfen einen Arbeitgeber und eine Arbeit zu finden, die zu Dir passt und wo du glücklich wirst.
In dieser Area stellen wir coole Arbeitgeber vor, bei denen Du hinter die Kulissen sehen kannst. Dadurch wird für Dich die Vision des Unternehmens, ihre wichtigsten Werte, der Umgang mit ihren Mitarbeitern und ihre Unternehmenskultur viel greifbarer.
Wir glauben, dass du cool bist und deswegen auch einen coolen Arbeitgeber verdienst!
WARUM IST ES WICHTIG, DASS ES COOLE ARBEITGEBER GIBT?
Coole Arbeitgeber helfen dir dich selbst zu verwirklichen, geben deiner Arbeit einen Sinn und möchten das Beste in dir hervorbringen. Sie schaffen eine Umgebung, die dich motiviert, inspiriert und dir hilft dich sowohl beruflich als auch persönlich weiter zu entwickeln.
All dies trägt deinem persönlichen Wohlbefinden, deiner Gesundheit und deinem Glück positiv bei. Wenn Du in einer Umgebung arbeitest, die dich motiviert, inspiriert und aufbaut, wird dir Deine Arbeit umso mehr Spaß machen. Du arbeitest effizienter, kreativer und Deine gute Stimmung steckt andere Mitarbeiter an. Damit stellst du eine positive Arbeitsatmosphäre her, trägst der Gesundheit des Unternehmens bei, die deine Motivation und dein Wohlbefinden wiederrum positiv beinflusst. Du gerätst in eine Glückspirale! Genial!
Was macht coole arbeitgeber aus?
Wir haben Menschen von Jung bis Alt gefragt und haben Top 12 Arbeitgebereigenschaften aufgeschrieben, die ein cooler Arbeitgeber in der heutigen modernen Zeit aus unserer Sicht und der Sicht der Arbeitnehmer besitzen sollte.
Faire Bezahlung: Das Teilhaben am Erfolg des Unternehmens und eine faire Bezahlung
Beitrag: Am Arbeitsplatz wird dir der Sinn deiner Arbeit bewusst und du verstehst, was du für einen wertvollen Beitrag leistest.
Wertschätzung: Dein Arbeitgeber bringt dir für deinen geleisteten Beitrag Wertschätzung entgegen.
Skillset-Erweiterung: Der Arbeitgeber bietet dir eine wachstumsfördernde Umgebung. Er motiviert dich an spannenden Weiterbildungen teilzunhmehmen um neue Skills zu erlernen oder Bestehende weiter zu entwickeln.
Gesundheit: Die Gesundheit des Arbeitnehmers ist Priorität. Innerhalb seines Unternehmens bietet er z.B. Retreat Zonen, Fitness Training und Seminare zum Thema an und stellt gesunde Lebensmittel bereit.
Innovation: Dein Arbeitgeber investiert Zeit und Geld in Innovation. Er ist offen für Veränderungen und tranformiert kontinuierlich sein Unternehmen von Innen durch Anwendung neuer Ideen und Techniken.
Nachhaltigkeit: Es werden soziale Projekte unterstützt und/oder bestehende Prozesse innerhalb des Unternehmens optimiert mit dem Ziel eine recourcenökonomische Zukunft von Natur und Mensch zu gewährleisten.
Flexibilität: Der Arbeitgeber unterstützt flexible Arbeitszeiten und Remote Work unabhängig vom Arbeitsplatz, nach dem Motto: Dein Arbeitsplatz ist die Welt. Gleichzeitig erlaubt er eine autonomische Vorgehensweise in der Erzielung der Ergebnisse.
Kreativität: Du arbeitest in einer Umgebung, die deine Kreativität fördert und du hast die Möglichkeit kreative Aufgaben zu übernehmen.
Freiheit: Du hast die Freiheit zu entscheiden, ob du selbständig arbeiten möchtest oder ob du Hilfe von anderen Kollegen oder deinem Verantwortlichen in Anspruch nimmst. Fühle dich frei und fordere genau das ein, was dir das Gefühl der Freiheit am Arbeitsplatz gibt.
Growth & Love Culture: Es wird eine Umgebung geschaffen, in der Mitarbeiter sich gegenseitig beim persönlichen Wachstum unterstützen können, wo sie von einander lernen können und bedeutungsvolle Beziehungen ermöglicht werden
Zugehörigkeit: Du kannst authentisch sein und wirst akzeptiert, wie du bist. Deine Ideen werden erhört und Du fühlst dich verstanden und aufgenommen.
Was du als nächstes tun kannst
Wir haben Dir die Top 12 Eigenschaften vorgestellt, die einen coolen Arbeitgeber ausmachen. Nun möchten wir Dir Tipps geben, die dir beim Finden Deines coolen Arbeitgebers helfen sollen.
Wenn du auf Arbeitgebersuche gehst, behalte im Kopf, dass der Arbeitgeber mindestens 6 aus 12 Eigenschaften erfüllen sollte. Diese 6 Eigenschaften sollten für Dich persönlich an oberster Stelle stehen.
Wenn du auf Informationssuche gehst, kannst du unterschiedliche Kanäle anzapfen, z.B. Soziale Medien (Instagram, Facebook, LinkedIn), Video- Platformen wie Youtube, Vimeo oder Internetartikel. Dabei kannst du dir z.B. folgende Fragen stellen:
Spricht das Unternehmen über die 12 TOP Eigenschaften nach Außen? Wenn ja, wird das auch über Mitarbeiter kommuniziert?
Was ist die Vision und Mission des Unternehmens? Handelt das Unternehmen nach seiner Vision und Mission oder möchte es lediglich nach Außen einen coolen Anschein machen?
Welche Kultur lebt das Unternehmen? Kannst du diese Kultur von Mitarbeitern z.B. in Interviews bestätigt bekommen?
Werden Mitarbeiter in den Mittelpunkt gestellt oder nur der Umsatz ? Was tut das Unternehmen für die Mitarbeiter?
Gibt es soziale Projekte, an denen das Unternehmen beteiligt ist?
Gibt es Geschichten und Feedbacks von Mitarbeitern, die ehrlich über das Unternehmen erzählen?
Wie sieht der Arbeitsplatz aus? Macht sich das Unternehmen die Mühe eine glückliche Atmosphäre für den Arbeitnehmer herzustellen?
Wie sehen die Aufgaben innerhalb des Unternehmens aus?
Um dir die Suche am Anfang zu vereinfachen, haben wir für Dich eine Youtube-Playlist mit Kurzvideos und Interviews zu Arbeitgebern zusammengestellt. Diese Arbeitgeber erfüllen aus unserer Sicht die meisten der oben genannten Eigenschaften. Du kannst gerne damit anfangen und dich daran orientieren.
Auch können wir die 3 Filme von Augenhöhe zum Anschauen empfehlen. Dort werden mutige Unternehmen vorgestellt, in denen Menschen Entscheidendes anders und Vieles besser machen. Diese Unternehmen sehen das Glück des Menschen im Mittelpunkt.
Schließlich wollen wir Dir zwei Weißheiten auf den Weg geben:
Nur weil einer deiner Freunde oder eine unbekannte Person auf Internetplatformen ein negatives Feedback zu einem Unternehmen gibt, heißt es noch lange nicht, dass dieser Arbeitgeber nicht cool ist. Ein Unternehmen lebt von Menschen. Menschen machen Fehler und sind nicht perfekt. Also sind Unternehmen auch nicht perfekt.
Denke immer daran, dass du das Gefühl erstreben solltest : “WoooW, Ich will bei diesem Unternehmen unbedingt arbeiten!”